Версии программы:«Трудовые отношения, кадровая политика и кадровый аудит». Электронный учебный курс 1.0
Целью учебника является предоставить практические знания в сфере оформления трудовых отношений, кадрового учета и аудита, разрешения конфликтных ситуаций с позиции действующего законодательства.
Учебник был создан на основе материала, собранного и апробированного автором на тренингах и практических семинарах с практикующими HR-специалистами, главными бухгалтерами и директорами компаний.
Электронное издание как удобный инструмент предоставляет возможность ознакомиться с данными материалами более широкому кругу специалистов. Также, учебник будет полезен главам компаний, так как позволяет разобраться в тонкостях кадровой работы и предотвратить связанные с этим финансовые риски.