«Модель агентства недвижимости: стратегия, бизнес-процессы, организационная структура» — эталонная (типовая) модель агентства недвижимости (reference model, master model), которая представляет собой систему взаимосвязанных графических моделей, документов и справочников, описывающих деятельность и управление агентства недвижимости (риэлторского центра). Технически она реализована в виде базы данных в программном продукте Business Studio.
Модель является эффективным инструментом и информационно-практическим пособием по формализации и совершенствованию деятельности агентства недвижимости.

Программа автоматизации продаж для малого бизнеса. Позволяет вести учет и аналитику продаж, а также включает в себя систему привлечения клиентов, скидки, бонусы и акции для роста среднего чека. Интерактивное меню, все позиции и настройки системы лояльности заносятся через удобный и понятный интерфейс. Смс о событиях в системе. Разграничение доступа к функциям системы.

Переходите на новый уровень управления организацией с удобной WEB-системой eDocLib:Актив Бизнес. Это комплексное решение для автоматизации бизнес-процессов, функциональные возможности которого позволяют обеспечить ведение договорного делопроизводства, наладить эффективное взаимодействие сотрудников и сделать этот процесс прозрачным для руководителя; в системе реализованы функции управления взаимоотношениями с клиентами – оптимизация преддоговорной работы, анализ эффективности работы отдела продаж.

Фрегат:Агент — это программный комплекс, автоматизирующий работу торговых представителей и курьеров. Интуитивно понятный в использовании, Фрегат:Агент обладает доступной ценой и широким функционалом: создание заявок, отправка в офис в режиме on-line; управление задачами; контроль за торговыми агентами (просмотр пройденного маршрута на карте, километраж); установка планового маршрута на каждый день (любой период); просмотр взаиморасчётов; приход денежных средств (ПКО).

Комплексная типовая бизнес-модель банка (далее Бизнес-модель банка) — это система взаимосвязанных моделей, документов и справочников, описывающих большинство областей деятельности и систем управления универсального банка (финансовой организации). Бизнес-модель является эффективным инструментом и информационно-практическим пособием по формализации и совершенствованию деятельности банка. Для многих банков она уже стала «настольной банковской энциклопедией» (электронной базой знаний), которая используется непрерывно в течение более 10 лет.

«АвтоПредприятие» — одно из лучших решений для автоматизации документооборота любого автопредприятия и автосервиса. Программа незаменима и актуальна на всех стадиях: от поступления автомобиля в ремонт и до полного выполнения всех работ.

Корпоративная информационная система (КИС) управления уровня предприятия, основанная на реальном практическом опыте управления российским бизнесом. Планирование, постановка и контроль задач и поручений. Совместная работа над проектами. Мотивация сотрудников на достижение результата. Ключевые показатели эффективности (KPI) и автоматическая аттестация сотрудников.

Программа WorkStat Office предназначена для контроля за работой сотрудников и автоматизации учета рабочего времени. Позволяет фиксировать время работы сотрудника за компьютером, активность его работы, запуск и использование различных программ, посещение Интернет сайтов, а также работу с документами.

Ажур-HOTEL — программа для автоматизации ведения и учета гостиничного хозяйства. Система включает функциональную часть рабочего места администратора, ведет учет и анализ состояния заселения и бронирования, учет платежей, подготовку и выписку гостиничной документации и отчетности.

АС «УО» 2.0 — это комплексная автоматизированная система управления по целям, которая спроектирована под концепцию высокой управляемости организации и предназначена для управления эффективностью труда, повышения управляемости и производительности труда. АС «УО» является фундаментом эффективного управления и регулярного менеджмента на предприятии, создает единое поле, в котором работают руководители и подчиненные над разными видами целей, в котором осуществляется стимулирование персонала предприятия на результативный и высокопроизводительный труд.